領英洞察作者Andreas von der Heydt日前在接收采訪時稱：“人工智能將在協助雇用中飾演癥結的腳色。希冀在不久的未來，AI可基于事后界說的特質和技巧，依據雇重要求的線索，來贊助挑選簡歷，并與適合的空白職位相婚配。”

　　據引見，新改版的領英聊天功效中內置了“聊天機械人”。這個機械人會經由過程對年夜數據的提煉和剖析，建議一些話題給用戶，讓用戶踏出與接洽人交換的第一步。